Najlepsza praca w Europie i za oceanem w 2023 roku – są podobieństwa
Żadna praca nie tylko nie hańbi, ale też nie pasuje do każdego z nas. Mimo to wiele z tych najlepszych ma kilka cech wspólnych: dobrze płacą, stawiają wyzwania rok po roku, odpowiadają naszym talentom i umiejętnościom, nie są zbyt stresujące, dają możliwość awansu w trakcie kariery i zapewniają satysfakcjonującą równowagę między życiem zawodowym a prywatnym.
Portal US News sprawdził, jakie zajęcie powinno cieszyć się największą popularnością w rozpoczętym właśnie roku. Oczywiście dotyczy to USA. Okazuje się jednak, że wiele z tych zawodów jest atrakcyjnych także w Europie.
Osoby poszukujące pracy często biorą również pod uwagę to, czy na dane stanowisko jest zapotrzebowanie. Portal postanowił zbadać wszystkie możliwe korzyści z zatrudnienia i stworzył ranking 100 najatrakcyjniejszych zawodów w 2023 roku. Zapoznajmy się jednak z pierwszą dziesiątką.
Oto najlepsze miejsca pracy w 2023 roku (według US News):
- Twórca oprogramowania
- Pielęgniarz
- Kierownik ds. usług medycznych i zdrowotnych
- Asystent lekarza
- Analityk bezpieczeństwa informacji
- Fizjoterapeuta
- Menedżer ds. finansowych
- Menedżer działu IT
- Programista internetowy
- Dentysta
Czy obecność któregoś z tych zawodów była zaskakująca? Może dziwić brak stanowisk w bankowości, ale może jednak równowaga między życiem prywatnym a zawodowym jest istotna. Ostatecznie, w świecie biznesu wszystko kręci się wokół podaży i popytu.
Wysoki popyt i niska podaż oznaczają wzrost cen. Niski popyt i wysoka podaż? Klienci po prostu nie zapłacą premii. Cóż, rynek pracy nie jest inny. Jeśli masz szczęście posiadać umiejętności, na które jest obecnie duży popyt, możesz spodziewać się wyższych zarobków i możliwości wyboru spośród konkurencyjnych ofert pracy. Bez względu na miejsce pracy.
Pojawiają się oczywiście różnice między poszczególnymi krajami związane z lokalizacją. Ale w niektórych krajach jest zdecydowanie lepiej niż gdzie indziej. W Wielkiej Brytanii jest na przykład mnóstwo miejsc pracy, na które jest zapotrzebowanie. W następstwie pandemii koronawirusa i zmian związanych z brexitem, gospodarka obserwuje niedobory umiejętności i pracowników w całej rozciągłości. A porównanie z USA?
Co ciekawe, także w Anglii pierwsze miejsce okupują programiści. Kolejne zajęte jest przez specjalistów ds. cyberbezpieczeństwa.
Trzecie przypadło opiece nad starszymi i służbie zdrowia (jak widać Brytyjczycy przyjęli nieco szersze definicje zawodów). Dalej są architekci, projektanci grafiki oraz pracownicy fizyczni.
W Belgii, Holandii i Francji wybory poszukujących pracy są podobne. Pewną ciekawostką jest chyba tylko obecność nauczycieli jogi we Francji, którzy znaleźli się pod koniec pierwszej dziesiątki najbardziej poszukiwanych w 2023 roku profesji.
A jak jest w Polsce? Na pierwszym miejscu są inżynierowie. Wiele firm jest gotowych zatrudnić międzynarodowych menedżerów, którzy mają tytuł inżyniera, bogate doświadczenie i solidną znajomość języka. Dalej znajdziemy pracowników sprzedaży i kierowców. Liderzy rankingu w USA i Wielkiej Brytanii, czyli twórcy oprogramowania, są w Polsce dopiero na czwartej pozycji. Branża IT stale poszukuje wykwalifikowanych osób i nic nie wskazuje na to, aby w najbliższym czasie miało się to zmienić.
Na kolejnych miejscach znaleźli się pracownicy służby zdrowia oraz pracownicy fizyczni. Ci ostatni powinni mieć doświadczenie w murarstwie, krawiectwie, rolnictwie lub obróbce drewna. Liczą się także szeroko rozumiani pracownicy cateringu, czyli szefowie kuchni, kucharze i piekarze. Wreszcie, w Polsce istnieje spore zapotrzebowanie na techników paznokci, masażystów, fryzjerów i kosmetyczki.
Krzysztof Maciejewski
