Praca na zmiany przyczyną depresji

Czyżby szykowała się kolejna zmiana w systemie pracy? Związki zawodowe ruszają do boju - tym razem domagają się skrócenia czasu pracy dla pracowników zmianowych i nocnych i wprowadzenia 5-brygadowego systemu pracy.

Związki zawodowe pracowników ruchu ciągłego wyliczają, że Polsce w systemie zmianowym i w nocy pracuje ok. około 100 tys. osób.

System 5-zmianowy - korzystniejszy

5-brygadowy system pracy oznaczałby wprowadzenie pięciu zmian (zamiast czterech, jak to jest obecnie w wielu zakładach). Doprowadziłoby to m.in. do zmniejszenia liczby zmian nocnych, przepracowanych przez jednego pracownika. Oznaczałoby także, że pracownicy nocni mogliby pracować krócej (34 godziny) i mieć więcej dni wolnych w tygodniu.

Z przeprowadzonych badań wynika, że osoby pracujące w nocy i na zmiany są bardziej narażone na schorzenia nerwicowe, depresję, schorzenia układu pokarmowego i układu krążenia - powiedział dr Janusz Pokorski z Collegium Medicum Uniwersytetu Jagiellońskiego.

Reklama

"Praca w nocy wpływa na sferę psychiczną, może powodować chroniczne zmęczenie" - podkreślił. Dodał, że osoby pracujące na zmiany żyją w "rytmie przeciwnym" niż ich rodziny i całe społeczeństwo. Z badań wynika ponadto, że u kobiet pracujących w nocy mogą częściej niż u innych występować zaburzenia menstruacyjne, trudności z zajściem w ciążę i zagrożenie poronieniem.

Stąd też - jak podkreślali eksperci - konieczność stworzenia systemu rekompensującego te niedogodności. Zdaniem prof. Teresy Makowiec-Dąbrowskiej z Instytutu Medycyny Pracy w Łodzi, takim rozwiązaniem mogłoby być wprowadzenie 5-brygadowego systemu pracy, co dawałoby możliwość dłuższego odpoczynku pracowników zmianowych i skracałoby ich 40-godzinny tydzień pracy.

Przykłady zagraniczne

W wielu krajach tydzień pracy dla pracowników zmianowych i nocnych jest krótszy niż dla pozostałych. Jest tak m.in. w Niemczech (od 35 do 38 godzin), w Szwecji - 36 godzin (a gdy praca zmianowa nie obejmuje pracy w nocy - 38 godzin) i w Finlandii - 36 godzin. W Wielkiej Brytanii natomiast tydzień pracy pracowników dziennych jest taki sam jak zmianowych i nocnych i wynosi 48 godzin.

W Holandii czas pracy pracowników nocnych waha się od 33,6 do 36 godzin tygodniowo. Jednak w tym kraju od 35 do 40 proc. pracowników zatrudnionych jest na część etatu.

Także we Włoszech tydzień pracy pracowników nocnych jest krótszy od tygodnia pracowników dziennych (średnio o 2-5 godzin).

INTERIA.PL/PAP
Dowiedz się więcej na temat: zawodowe | związki zawodowe
Reklama
Reklama
Reklama
Reklama
Strona główna INTERIA.PL
Polecamy
Finanse / Giełda / Podatki
Bądź na bieżąco!
Odblokuj reklamy i zyskaj nieograniczony dostęp do wszystkich treści w naszym serwisie.
Dzięki wyświetlanym reklamom korzystasz z naszego serwisu całkowicie bezpłatnie, a my możemy spełniać Twoje oczekiwania rozwijając się i poprawiając jakość naszych usług.
Odblokuj biznes.interia.pl lub zobacz instrukcję »
Nie, dziękuję. Wchodzę na Interię »