Niemcy: Wydajność w pracy nie opłaca się

Sobota, 19 listopada 2011 (06:00)

Dwie trzecie Niemców uważa, że wydajność w pracy się nie opłaca, a tylko jedna trzecia uznaje, że wszyscy obywatele mają równe warunki awansu - głoszą wyniki sondażu, przeprowadzonego przez instytut badania opinii publicznej Infas.

Zdjęcie

Dwie trzecie Niemców uważa, że wydajność w pracy się nie opłaca /© Panthermedia
Dwie trzecie Niemców uważa, że wydajność w pracy się nie opłaca
/© Panthermedia
Zamówiony przez Fundację Bertelsmanna sondaż objął tysiąc osób. 87 proc. z nich zadeklarowało, że dla stworzenia bardziej sprawiedliwej sytuacji na rynku powinno się zrównać płace kobiet i mężczyzn, a 77 proc. opowiedziało się za równym wynagradzaniem pracy umysłowej i fizycznej.

Aż 74 proc. respondentów za szczególnie ważne uznało to, by w miejscu ich pracy panowała przyjazna atmosfera.

Reklama

Odpowiadające wydajności wynagrodzenie wymieniło jako priorytet 35 proc. ankietowanych, pewność zatrudnienia 11 proc., a możliwość godzenia obowiązków zawodowych i rodzinnych 8 proc.

Zdaniem ponad dwóch trzecich respondentów, płaca powinna wystarczyć na wyżywienie rodziny.

Artykuł pochodzi z kategorii: Kategoria główna

Więcej na temat:sondaże | praca | wydajność pracy | zarobki
POLECANE zwiń