Regionalne zróżnicowanie wynagrodzeń
Rok 2013 nie przyniósł zbyt wielu zmian w kwestii rozkładu wynagrodzeń w poszczególnych regionach Polski - w dalszym ciągu przodowało wtedy mazowieckie, zaś zarobki w województwach wschodnich lokowały się na końcu płacowej listy.
Jak wynika z Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń, w 2013 roku, podobnie jak w latach poprzednich, zdecydowanie najwyższe wynagrodzenia otrzymywali zatrudnieni w województwie mazowieckim. Mediana wynagrodzeń wyniosła tam 5400 zł. Na dalszych miejscach uplasowały się województwa: dolnośląskie, pomorskie i wielkopolskie. Najniższe płace otrzymywali zatrudnieni w województwie warmińsko-mazurskim - 3150 zł, to o 42 proc. mniej od osób pracujących na Mazowszu.
W 2013 roku począwszy od miejscowości liczących 75-100 tys. mieszkańców wynagrodzenia rosły wraz ze wzrostem liczby osób w nich zameldowanych. Płace w miastach zamieszkiwanych przez 75-100 tys. osób były o 43 proc. niższe od zarobków w, liczącej ponad 1 mln mieszkańców, Warszawie. W pozostałych miejscowościach, zamieszkałych przez mniej niż 100 tys. osób, przeciętne wynagrodzenia były na zbliżonym poziomie.
Bez względu na szczebel zatrudnienia osoby zatrudnione w województwie mazowieckim otrzymywały najwyższe wynagrodzenia. Pracownicy szeregowi zarabiali przeciętnie 3000 zł, specjaliści 5200 zł, kierownicy 8374 zł, a dyrektorzy 16 500 zł. Spośród analizowanych województw najniższe wynagrodzenia otrzymywali pracownicy szeregowi, kierownicy i dyrektorzy pracujący na Śląsku. Wśród specjalistów najniżej opłacani byli ci zatrudnieni na Śląsku oraz w Wielkopolsce (po 4000 zł).
Na wykresie 3. przedstawiono województwa, w których pracujący wybranych branżach byli najwyżej i najniżej opłacani. W branży telekomunikacyjnej najwyższe zarobki otrzymywali zatrudnieni na Mazowszu (7900 zł), natomiast najniższe wynagrodzenia zaobserwowano w województwie świętokrzyskim (2700 zł). W tej gałęzi wystąpiła także największa rozpiętość wynagrodzeń.
Jak wynika z Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń pracownicy zatrudnieni w Warszawie otrzymywali najwyższe wynagrodzenia niezależnie od poziomu wykształcenia. Najniższe płace na czterech z pięciu badanych poziomów wykształcenia otrzymywali zatrudnieni w Lublinie. Osoby posiadające wykształcenie podstawowe i gimnazjalne najmniej zarabiały w Katowicach - 1950 zł.
Kinga Tapa, Sedlak & Sedlak
