Wynagrodzenia sędziów

Sobota, 24 września 2011 (06:00)

Wysokość zarobków sędziów jest uzależniona od stażu pracy i pełnionej funkcji. Podstawą do określenia ich płacy zasadniczej jest przeciętne wynagrodzenie w drugim kwartale roku poprzedniego ustalone przez GUS (w 2010 roku było to 3197,86 zł). Stawki te są następnie przeliczane przez odpowiednie mnożniki w zależności od stanowiska. Największe wynagrodzenie zasadnicze otrzymują sędziowie sądu apelacyjnego, natomiast najmniejsze ci pracujący w sądzie rejonowym.

Zdjęcie

Sędziowie uważają, że ich pensje są zbyt niskie... /© Panthermedia
Sędziowie uważają, że ich pensje są zbyt niskie...
/© Panthermedia

Z dodatków do wynagrodzenia zasadniczego można wymienić dwa najbardziej typowe: dodatek za długoletnią pracę i dodatek funkcyjny. Ten pierwszy jest naliczany od szóstego roku pracy, wynosi wówczas 5 proc. wynagrodzenia zasadniczego. Co rok rośnie o 1 proc., aż do osiągnięcia 20 proc.

Dodatkowo, po pięciu latach na danym stanowisku, wynagrodzenie zasadnicze określa się w stawce bezpośrednio wyższej. Przykładowo, sędzia ze stawką z poziomu 3., po przepracowaniu pięciu lat ma ją naliczaną z poziomu 4.

Reklama

Zdjęcie

/wynagrodzenia.pl
/wynagrodzenia.pl

Dodatek funkcyjny natomiast jest obliczany na podstawie mnożników i zależy od stawki zasadniczej. Najwyższe dodatki, co nikogo nie zdziwi, przysługują prezesom sądów. W przypadku sądu apelacyjnego i okręgowego mogli oni otrzymać dodatkowo nawet 110 proc. pensji zasadniczej w postaci dodatku funkcyjnego. Najniższe dodatki przysługują sędziom pracującym w sądach rejonowych. W przypadku pełnienia większej ilości funkcji, sędziemu należy się tylko jeden dodatek z tego tytułu, ten o najwyższej wartości.

Zdjęcie

/wynagrodzenia.pl
/wynagrodzenia.pl

Oprócz wyżej wymienionych dodatków sędziom przysługują gratyfikacje jubileuszowe. Po dwudziestu latach pracy otrzymują oni nagrodę w wysokości 100 proc. wynagrodzenia miesięcznego. Od tego czasu co pięć lat gratyfikacja wzrasta o 50 proc., aż do momentu, kiedy po czterdziestu latach pracy osiąga poziom 400 proc. wynagrodzenia miesięcznego.

Sąd Najwyższy

Wynagrodzenie sędziego Sądu Najwyższego ustala się w stawce podstawowej albo awansowej. Stawka awansowa stanowi 115 proc. stawki podstawowej. Wynagrodzenie zasadnicze sędziego stanowi wielokrotność podstawy ustalanej tak jak dla wszystkich sędziów. Mnożnik zastosowany w tym przypadku to 4,13. Oznacza to, iż otrzymywali oni wynagrodzenie zasadnicze w wysokości 13 207 zł. Sędzia Sądu Najwyższego, obejmując stanowisko, otrzymuje płacę zasadniczą w stawce podstawowej. Po siedmiu latach pracy wynagrodzenie zasadnicze sędziego podwyższa się do stawki awansowej.

Oblicz swoją płacę netto. Sprawdź, ile trafia do ZUS, NFZ i US

W związku z pełnioną funkcją sędziemu Sądu Najwyższego także przysługuje dodatek funkcyjny. Jego wysokość ustala się z zastosowaniem mnożników podstawy wynagrodzenia zasadniczego sędziego Sądu Najwyższego. Dodatki funkcyjne wyniosły w 2011 roku: dla pierwszego prezesa Sądu Najwyższego 15 849 zł (mnożnik 1,2), dla prezesa Sądu Najwyższego wartość płacy zasadniczej, a dla przewodniczącego wydziału lub rzecznika dyscyplinarnego 9245 zł (mnożnik 0,7).

Szukasz pracy? Przejrzyj oferty w serwisie Praca INTERIA.PL

Dla takich funkcji jak: rzecznik prasowy, zastępca przewodniczącego wydziału, zastępca Rzecznika Dyscyplinarnego mnożnik wynosił 0,5. Stanowiło to 6604 zł.

Sprawdź, ile powinieneś zarabiać! Weź udział w Ogólnopolskim Badaniu Wynagrodzeń i porównaj swoje zarobki z innymi. Wypełnij ankietę!

Więcej na temat:sędzia | sędziowie | zarobki

Zobacz również

  • Polska gospodarka traci impet, spadek bezrobocia niepewny

    Słabsza kondycja polskiego przemysłu odbije się w kolejnych miesiącach na rynku pracy. Indeks PMI za wrzesień, choć nieco lepszy od oczekiwanego, wciąż pozostaje poniżej 50 pkt, co oznacza... więcej