Raport Adzuna: Gdzie praca w Polsce się popłaca?
Analitycy Adzuna zbadali siłę nabywczą pracowników w 55 miastach 11 krajów. Wskaźnik siły nabywczej został obliczony w oparciu o dane dot. średnich zarobków i kosztów utrzymania w poszczególnych miastach. W klasyfikacji Europejskiej Polskie miasta wypadły lepiej tylko od Rosji, a w generalnej również plasują się bliżej końca rankingu. Co ciekawe w ocenie polskich miast, punktem odniesienia była Warszawa gdzie płace są najwyższe w naszym kraju.
Polska - gdzie ciężka praca popłaca?
W rankingu polskich miast Wrocław jest liderem pod względem siły nabywczej oraz średniej rocznej pensji, wyprzedzając stolicę. Wrocław pozostaje również na pierwszym miejscu pod względem siły nabywczej. W Bydgoszczy, gdzie przeciętne zarobki są najniższe pośród badanych miast, koszt utrzymania jest o 14,5% niższy niż w Warszawie, a siła nabywcza o blisko 10%.
Punktem odniesienia dla wskaźnika kosztów utrzymania jest Warszawa, której wskaźnik kosztów utrzymania i siły nabywczej to 100. Wskaźnik siły nabywczej pokazuje względną siłę nabywczą w zakupie towarów i usług w danym mieście (z kosztem zamieszkania włącznie) dla osoby o przeciętnym wynagrodzeniu[1].
[1] Na przykład, jeżeli siła nabywcza jest równa 40, oznacza to, że mieszkańcy tego miasta z przeciętnego wynagrodzenia może sobie pozwolić na zakup 60% mniej typowych towarów i usług niż mieszkańcy m. st. Warszawy z przeciętnego wynagrodzenia.
Niemcy
Według raportu Niemcy to lider rankingu pod względem zarobków i siły nabywczej. Spośród wszystkich analizowanych przez Adzunę miast Europie, Frankfurt, Hamburg i Berlin znalazły się w ścisłej czołówce (indeks kolejno 180.8, 166.8, 159.4) wyprzedzając Wielką Brytanię, Australie, czy Francję. Mieszkańcy Frankfurtu z przeciętnym rocznym wynagrodzeniem szacowanym na 269,006zł i niemal dwukrotnie wyższym kosztem utrzymania w porównaniu do m. st. Warszawy są na szczycie rankingu badanych miast w Europie.
Stolice Europy
Mobilność i podążanie za pracą zagranicę to trend który obserwujemy w Polsce od dawna. Pracownicy na każdym szczeblu kariery nie boją się rozważać możliwości pracy w innych miastach, czy krajach. Adzuna, bedąc wyjątkowo międzynarodową i wielokulturową firmą widzi mobilność jako szanse dla osób poszukujących pracy i zachęca do rozważania szerszej puli możliwości, oferując swoje usługi w 11 krajach na całym świecie.
Przed podjęciem takiej decyzji konieczne jest jednak uświadomić sobie jakie wiążą się z tym koszty utrzymania. Szczególnie ważne jest oszacować swoją potencjalną siłę nabywczą w danym mieście, czy kraju, aby uniknąć dużego rozczarowania na miejscu. - komentuje Maria Woncisz, Manager Adzuna Polska.
- Ceny konsumpcyjne w Londynie są o 132,99% wyższe niż w Warszawie (o 197,64% włączając czynsz). - Siła nabywcza w Londynie jest o 11.51% wyższa niż w Warszawie - W skali kraju sytuacja Polski wygląda znacznie gorzej - siła nabywcza w Wielkiej Brytanii jest o 45% wyższa, niż w Polsce, pomimo znacznie wyższych cen konsumpcyjnych, spożywczych oraz wynajmu.
........................
Analitycy Adzuna obliczyłli indeks siły nabywczej dla każdego miasta, w oparciu o indeks "Cost of Living With Rent Index (Current)" internetowej bazy danych Numbeo.
Dane pobrano 31 Maja 2016r. Punktem odniesienia dla wskaźnika kosztów utrzymania jest Warszawa, której wskażnik kosztów utrzymania i siły nabywczej to 100. Wskaźnik siły nabywczej pokazuje względną siłę nabywczą w zakupie towarów i usług w danym mieście dla osoby o przeciętnym wynagrodzeniu. Na przykład, jeżeli siła nabywcza jest równa 40, oznacza to, że mieszkańcy tego miasta z przeciętnego wynagrodzenia może sobie pozwolić na zakup 60% mniej typowych towarów i usług niż mieszkańcy m. st. Warszawy z przeciętnego wynagrodzenia. Adzuna prowadzi działalność w Afryce Południowej, Niemczech, Australii, Brazylii, Kanadzie, Francji, Indiach, Holandii, Polsce, Wielkiej Brytanii i Rosji. Dane na temat przeciętnych wynagrodzeń pozyskano z bazy danych Adzuna na podstawie wakatów dostępnych w Maju 2016 r. Kwoty zostały przeliczone na złotówki według kursu na dzień 31 Maja 2016 r.
..............
