Polacy przywiązani do swoich pracodawców
Wyniki ankiety przeprowadzonej przez Monster Polska pokazują, że Polacy w swojej karierze kierują się przede wszystkim poczuciem bezpieczeństwa. Aż 63 proc. pracowników zmienia pracę rzadziej niż co pięć lat.
Polacy nadal pozostają tradycjonalistami jeśli chodzi o dłuższe zatrudnienie u jednego pracodawcy. 5 proc. pracowników zmienia posadę co pięć lat, natomiast aż 63 proc. osób czeka z decyzją o podjęciu nowej pracy jeszcze dłużej.
- Stała posada, do tego na umowę na czas nieograniczony, daje przede wszystkim poczucie bezpieczeństwa. Dlatego wiele osób, nawet pomimo mankamentów "starej pracy" boi się ryzyka związanego ze zmianą i nie szuka "innej posady". Nowe środowisko wiąże się z wyzwaniami i odmiennymi obowiązkami. Ponadto oznacza konieczność dostosowania się do nieznanej sytuacji - dodaje Małgorzata Majewska, ekspertka Monster Polska.
Co piąty Polak raz na dwa lata zatrudnia się w nowej firmie. - Najczęściej zmieniają pracę najmłodsi stażem pracownicy, którzy zatrudnienie traktują jako szansę na zdobycie doświadczenia i rozwoju zawodowego. Poszukują nowych wyzwań i lepszych perspektyw. Ponadto są bardziej mobilni i nie boją się zmian - wyjaśnia ekspert Monster Polska. Według ankiety, co dziesiąty pracownik zmienia pracę co roku lub częściej. 5 proc. osób żegna się z pracodawcami po okresie sześciu miesięcy.
- - - - -
Wyniki badań pochodzą z ankiety przeprowadzonej w dniach 21 maja - 3 czerwca 2011. Odpowiedzi udzieliło 150 użytkowników portalu.
Opr. KM
Biznes INTERIA.PL na Facebooku. Dołącz do nas i bądź na bieżąco z informacjami gospodarczymi
